我有一个朋友，省级大学毕业后在汽车、房地产企业工作五年，今年找到广州某直属人事厅的好单位做高层，听说让他去过三次才确定，该岗位空缺两年。我朋友问：“为什么选我？”老总说宁缺毋滥，以前来应聘的各类毕业生油腔滑调、华而不实、缺乏专注，他们需要稳重、扎实、能干之人，“一看你就是这样的人”。这应该也是我们学生努力的方向之一。

专注和认真是任何学习和工作都需要的。昨天在大润发超市读了《读者》上的一篇题为《最受欢迎的毕业生》的文章。说有位23岁的叫刘辰的应届毕业生，毕业面临找工作的压力，一次天津卫视的节目《非你莫属》请企业家公开招聘，他的报名得到电视台的通过，节目中主持人问他的特长，他自觉没有过人之处，但他从小生在北京，从六年级开始就关注公交，对公交线路了如指掌，你随便说一个出发地和一个目的地，我能很快的告诉你最快的路线。主持人和在台上的12位老板来了兴趣，他们一个个争着提问，他都能很快说出坐什么车，转什么车，用多长时间到达，没有一次说错，结果是这几个企业家争先恐后地要聘他，一个比一个出的工资高，最后主持人问聘他的企业家出的工资是不是太高了点，企业家说不高：“专业的、执著的、优秀的人才，是无价的。”的确，无论在哪个行业，最缺的永远都是专注的人。专注的人永远不缺机会!正如一个老总说：“很多用人单位不招应届大学生，不只是因为他们缺少工作经验。更主要的是，他们缺少一种专注和投入的精神。而刘辰最打动人的，就是他的敬业和那种往里钻的专注。只要有这种精神，无论在哪个行业，都能干出一番成绩。”当然还有需要考虑的就是就业后的专注，同等重要。

同学们加油加油！你们行的。